2018年至2021年，我校深入贯彻落实教育部有关教育教学改革精神，持续推进校企合作、产教融合，实现学校与企业深度融和，专业对接地方产业，人才培养服务当地经济，现总结如下：

一、推进“现代学徒制”，实现院校双赢

2017年我校与杭州口腔医院城西分院合作，以“现代学徒制”双元育人共同培养护理专业（口腔方向）人才，于2018年申报浙江省第二批“现代学徒制”试点单位。截至2021年12月，有8名学徒在岗就业并转为正式员工，4名学徒即将入职，35名学徒正在进行院校培养，初步形成医院、学校、学生三赢局面。

二、规范校企实习管理，促进协同育人

截止2021年我校已与省内76家企事业单位开展合作，每年接收我校实习生800名左右。实习期间学生接受学校班主任、医院带教老师及家庭监护人的三维管理。通过一对一带教的形式，进行岗位技能实践，以出科考、理论技能考为手段，不断提升学生的专业能力与素养。

三、校企共育养老人才，服务地方经济

我校作为省护理人才培养基地海宁分基地，与嘉兴湘家荡颐养中心、海宁市海洲街道养老服务中心等多家单位合作，建设老年照护“产学研基地”。与市民政部门养老机构深化合作，拓展养老护理员从业人员专业技能培训，2018年至2021年期间，每年为1000名左右的乡镇社区养老护理员培训，为社会养老产业发展提供了有力支撑。

四、挖掘新型合作企业， 适应社会需求

我校不断改进校企合作的模式，以适应社会需求的变化和医药卫生行业的持续高速发展，在2020年与海宁市康华医院合作，组建“康华班”，通过共建实训基地，奖学金奖励、见习实习等形式共育共享护理人才，打造医教共同体。